RZH wilde een gebouw dat zowel klaar was voor de toekomst als een gezonde werkomgeving biedt. Het bestaande gebouw in de Fliethstrasse in Mönchengladbach was te klein geworden. De opdrachtgevers, ondernemers Caroline Hartmann-Serve en Martin Serve, wilden een open gebouw creëren. Op duurzame wijze wilden zij een gebouw laten herrijzen om hun klanten en hun 60 medewerkers een inspirerende en gezonde werkplek te bieden.

De opdrachtgever wilde een open architectuur, omdat dit de onderlinge communicatie bevordert en aansluit bij de bedrijfscultuur; een warm familiebedrijf waar in een vertrouwde en waarderende omgeving wordt samengewerkt.

Familiebedrijven kiezen relatief vaak voor gezond bouwen. Een aanwijsbare reden is dat de eigenaren en familieleden het pand zelf gebruiken en ook een sterkere band met hun werknemers voelen dan bij sommige andere bedrijven. Zij zijn daarom bereid om relatief een iets grotere investering te doen, die ten goede komt van de gebruikers van het gebouw. Gebruikers voelen zich namelijk gelukkiger én gezonder op een gezonde werkplek   

Het Hartmann Datacenter draagt bij aan de gezondheid van haar gebruikers en is daarmee met recht een Healthy Building te noemen.

De open architectuur van het gebouw zorgt ook voor een goede luchtcirculatie. Het gebouw heeft daardoor geen extra airconditioning of ventilatoren nodig, met uitzondering van de serverruimtes, waar een constante temperatuur noodzakelijk is.

Dankzij deze natuurlijke circulatie wordt de luchtkwaliteit en zo de gezondheid van de werknemers gewaarborgd.

De open architectuur van dit gezonde gebouw is een eyecatcher! De entree, ontworpen met hout, leidt via een ruime, open trap naar de eerste verdieping en wordt volledig verlicht door een glazen koepel.

Naast de entreehal, vanzelfsprekend vol daglicht, hebben ook alle andere ruimtes veel natuurlijk licht te bieden. Met kamerhoge ramen en dus veel lichtinval, kon het gebruik van kunstmatige lichtbronnen worden verminderd. Dit bespaart energie en levert een extra bijdrage aan een gezonde werkplek.

De opdrachtgever wilde een open architectuur, omdat dit de onderlinge communicatie bevordert en aansluit bij de bedrijfscultuur; een warm familiebedrijf waar in een vertrouwde en waarderende omgeving wordt samengewerkt. De deuren van de gedeelde en individuele kantoren staan meestal open om samenwerking te bevorderen en communicatie en mobiliteit te stimuleren.

De gebruikte bouwmaterialen, zoals hout, zijn zowel aan de binnen- als de buitenzijde zichtbaar. Niet alleen dienen ze een esthetisch doel, maar het hout ondersteunt het gebouw, het scheidt ruimtes af en isoleert de gevels. Bovendien zorgt het voor een bijzonder aangenaam binnenklimaat.

Een andere efficiënte, architectonische oplossing zijn de balkons. Deze bieden medewerkers en klanten een overdekte ontvangst bij regen of zon – natuurlijk gemaakt van hout.

Het kantoorgebouw is ontworpen als een zogenaamd Effizienzhaus 55. Dit is een gebouw dat slechts 55% van de energie nodig heeft van een huis dat precies voldoet aan de Duitse wettelijke vereisten. Bovendien is het gebouw voorzien van een zonnepanelen, laadpalen voor elektrische auto’s en een luchtwarmtepomp. De buitenmuren zijn gevuld met cellulose.